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本帖最后由 colognel 于 2014-4-11 17:38 编辑
说来小强的故事已经告一段落，但是为了交代清楚，还是要回到那天的场景，那是小强案发生后的两周后，他们要我签一个performance review letter里面提到很多他们觉得我做得不好的事情。我不肯签，并说我不承认里面提到的50%的东西（这个是事实，那个letter里面很多emotional的夸大其词的地方）。大老板非常不爽，当场发飙。。。具体内容已经是我在职场人生中听过的最激烈的了，律师之类的都随口飙了出来。我被形势所逼，提出了辞职（我心里其实是想离开的）。大老板离开后，我和小partner处理后事。
小partner给我了推荐信，签了我的CPA经验，付了所有unused leave pay和two weeks' salary。意料之外的是他告诉我他会帮我。这句话给了当时快要奔溃的我一点点的安慰。他给我的职能经验里面打钩打了15项。。。我蛮感动的。小partner在我走的时候说，我作为一个woman，他是欣赏的，工作中的事情只是对事不对人。
没多久后来去了一家贸易公司面试，在墨尔本的西区，做accounts all rounder + PA的工作，我当时想太远了，开车要一个小时，早上经过CITY绝对堵车，所以面试的时候表现非常低调，说我这不会那不会的，但是BOSS对我的谦虚自损表现出极大的兴趣（可能他没见过自己黑自己的面试者吧），还帮我说，你都会的啊，简历上写的，你没问题的。后来问我工资要求，我说了比较高的数字（比这个新offer还要高几K）。BOSS也没问题，然后问我最快什么时候能上班，他们需要一个人马上开始。我当时已经辞职，但是我说要两周的NOTICE。。。BOSS问我，你不是已经辞职了吗？为什么还要两周？我无语凝噎。。。第二天早上admin给我打电话，说这个工作给了另一个人。我早料到，但是还是问她为什么。她说我各方面都很好，well presented, good communication skills什么的说了一大堆。我问她工资呢，算不算高？她也马上如实回答，工资要的也属于正常范围，她们都差不多是这个工资。唯一的原因就是因为我不能立马开始，因为她两周后要离开，所以必须马上找人来接替。她的不设防的回答让我觉得她真的很朴实，很温和，西边长大的人果然和city的白领不一样的。当时还有一点点后悔，觉得在这样的人手下面学习，应该是件愉快的事情。我后来在电话里说，万一那个候选人不好或她以后需要我，随时打电话给我。。。我也不知道为什么那样说，我是真的挺喜欢那种朴实单纯的女孩。
和大中介也面试过，和一个金发帅哥聊得蛮开心，该人很可爱，从英国来的，也是会计背景，来到澳洲后因为找不到会计工作（呵呵，大家都很奔溃)，然后转而做了会计的中介。我觉得会计行业工资低，也是欧美人不愿意做的一个原因，并不是真的找不到，他们按理说比我们更有机会找到。之后他几次打电话给我，也给我推荐了一个不错的office manager/accounts all rounder的工作，在一家Local的公司-属于该行业中做得不错的，可是没有了下文，估计是我的工作经历不够impressive，没拿到雇主面试。我至今没有通过中介拿到任何雇主面试，我想中介毕竟介绍的人都要更高端一些，我的职位还是属于初级范畴，加上竞争强烈，所以就被千军万马挡在后面了。加上我自己也没有很努力的去推销自己的原因，以后可能要注意一下。
昨天参加完一个public practice面试，今早就得到通知offer。。。package也是和我在面试里要的一样，比以前的公司多5K，LZ有两年PP的经验，因为竞争蛮激烈，当时他们是邀请了20个人去做测试，然后从20个人里选出6个面试（初级会计的竞争真的是让人崩溃）。也没有往高了要，这个工作有个特别之处，公司地址正好就在我家门口走路一分钟就到。总之，是个还算满意的结果- 工资如果再高2K就好了，可是我自己面试的时候心软了下，少说了2K，所以也只好这样。大家一定要吸取我的教训，一定不要在最后关头心软才行。
刚拿到的这个offer来得很意外，因为在家门口，对我自己来说是一个优势，但对别的候选者来说就是有一点不公平，我相信他们给我这个offer也有考虑到节约成本，因为我省了交通费，他们也可以少付一些工资，大家双赢。我在面试当天还看到另一个中国男生，人很沉稳的样子，也蛮帅的。中国人都挺不错的。相信他能找到更好离家更近的工作。
也由此感慨，小事务所会计工资真的是已经要沉船了。连一个office pa的工资都比有几年经验的会计高几K。
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