工作11个月被裁

ditty2009.

朋友的公司一直不景气，他一直工作的不错，马上就11个月了，结果上周通知他被裁，不是因为工作不好，而是公司现在状况不好，但只给一周的notice,估计是因为他马上就一年了，裁他不用给2个月的薪水吧！一般这种情况给多久的notice 呢？有大侠解答下吗？

sd1577956.

一般四周吧，
具体应该遵照合同。。

southstar.

让当场走都可以

bluemelon.

macro_micro_eco 发表于 2014-4-3 20:44

让当场走都可以
当场走没问题，钱是不能少的

YG0402.

本帖最后由 YG0402 于 2014-4-3 21:05 编辑
2星期吧。如果合同里没写，按fair work Australia。 最多4周。从没听说超过一年要给2个月工资的规定。
一般有个boost test，就是相同的情况下，公司合同和FWA之间员工可以选择bettet那个

hyue68.

YG0402 发表于 2014-4-3 21:03

2星期吧。如果合同里没写，按fair work Australia。 最多4周。从没听说超过一年要给2个月工资的规定。
一 ...
不是两个月，应该是两星期，fairwork的最低标准。

YG0402.

southstar 发表于 2014-4-3 20:47

当场走没问题，钱是不能少的
工作不到一年，或者公司员工少于十五人是不需要给钱的。

ericlgq.

macro_micro_eco 发表于 2014-4-3 23:30

不是两个月，应该是两星期，fairwork的最低标准。
？？？？我是说2星期呀。你回错人了吧？

zhengwei1984.

太精明的老板啊

大江东去.

macro_micro_eco 发表于 2014-4-3 23:31

工作不到一年，或者公司员工少于十五人是不需要给钱的。
那是指裁员的赔偿。notice 的钱还是要的。