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melinda_liu.

本帖最后由 melinda_liu 于 2014-4-29 11:35 编辑
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XiaoxianZ.

被裁没商量，真不要你，赔你点钱又怎么样

mrrio.

要看公司的预算有沒有富裕，如果不是捉襟见肘的话，应该不会炒人
可能会要求学习新技能

yesido.

新的不会也不学，这么呆着自己不是也很难受么？赶紧找下家吧。

B1B2.

非常容易，别说能力差， 公司用不着的人能力再好都会被裁的。

melinda_liu.

他的问题是不可能学会，难度大大的，好比IT 到建筑。公司业务转型。这个职位很不好招人，几个月了都没找到。

hanxuema.

不会那就拼命学习，等熬过了这个阶段，它会成为楼主（的朋友）美好的回忆。

michael128.

除非是政府部门, 否则裁员没商量.

toshio_yakawa.

there is a clause in your contract that if you are no capable of perform your duties then your employer has right to dismiss the person.

melinda_liu.

他刚刚来电话说，领导说给他2个选择1 个是走人，另一个是给他 warnings，一共几个warnings，如果还是不行就走人。我才知道她好像不仅仅是能力的问题，而是跟直接领导关系处理得不好，这东西就麻烦了。