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[其他] 吐槽贴。-产假回来公司不给加工资

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发表于 2014-6-20 10:44:05 | 显示全部楼层 |阅读模式
本帖最后由 gohome 于 2014-5-21 17:26 编辑
吐槽,回去修产假8个月,刚回来赶上公司做yearly salary increment. 只有2%。 我没有加。找头谈,头说不是每个人都有。也不是他做的决定,是他的老板决定的,也许他老板觉得我离开时间太长了。我说这不大公平吧。我上次修产假以前的老板照加。他说可能是人也不同了。我回头看了下,全公司没加的大概10%的比例。这是我进公司7年来第一次没加。其实加不加对我没什么意义,加了,和老公的工资加起来比不加税后还不划算,考虑托儿,家庭福利补贴。就是觉得心里不舒服。 也不知道头的话真的假的,这么大点事不是他决定还让他老板决定?他老板闲的发慌管下面的下面人的事?我的工资比起那几个sales和公司的专家来说太小case了吧,他们几个老板出去吃餐饭,去看cricket花的多多了,还在乎我这点小钱。有没有高错




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发表于 2014-6-20 11:19:23 | 显示全部楼层

真不错。这么多年,才第一次没加。
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发表于 2014-6-20 12:52:44 | 显示全部楼层


Bailey 发表于 2014-5-21 17:17

真不错。这么多年,才第一次没加。

是啊,确实不错
我特么到现在都没加过
从来不知道加工资是什么滋味
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发表于 2014-6-20 14:12:41 | 显示全部楼层

我也在等信
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发表于 2014-6-20 15:28:18 | 显示全部楼层

跳槽,自个儿给自个儿加,常规都是这样
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发表于 2014-6-20 16:48:18 | 显示全部楼层

修产假超过6个月不加工资算是正常的。一般公司的policy都会说extended leave超过6个月就没有分红和salary appraisal。以前经济好公司一般不会计较,现在这大环境一般都能不加就不加。
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发表于 2014-6-20 17:41:08 | 显示全部楼层

按现在的风声,产假回去职位还在就不错了,而且没给你消减成半职或者临时工
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发表于 2014-6-20 18:15:20 | 显示全部楼层

有工作就不错了
这是炫耀贴吗
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发表于 2014-6-20 19:55:03 | 显示全部楼层

我觉得这挺正常的
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发表于 2014-6-20 20:24:08 | 显示全部楼层


hairbei 发表于 2014-5-21 17:38

有工作就不错了
这是炫耀贴吗

我正郁闷着呢,有哪点像炫耀贴?有这么炫耀自己不涨工资的吗?  
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