帮我参考一下，我是不是要跳槽跟着前manager

jedi_knight. · 发表于 2014-8-22 11:39:41

本帖最后由 jedi_knight 于 2014-8-22 11:51 编辑
长话短说，我们组织之前8个人，裁的走的，就剩下我算是老的了。其他都是新的。
前manager 几个月前也跳槽了。去了另一个公司也做MANAGER。正好在组队，叫我跳到他们公司，还是跟着他干。我也面试了，形式化的面试。今天问我要几钱，他们可以准备OFFER PAPER WORK。
then... 老子我突然犹豫了。
比较：
当前公司：
× 组里2个人，经理不懂技术。很多事情我们2个人说了算。跟经理关系一般。人还算NICE
× 上班时间很自由，working from home 也很自由。
× 同事都很好相处
× 公司业务安静了一段时间后，貌似新项目签了几个。
× 全球公司，总公司在欧洲
× 待了6年。公司对我不错，6年工资翻了一倍多
新公司
× 比较年轻
× 高增长期，很多没有都要，重新开始，有点像6年前的我现在的公司，新技术多，挑战也多，压力也大。
× 跟前MANAGER 工作还算愉快，互相信任。而且技术大牛。我的背靠山。
× 算全球公司，总公司在悉尼。
× 上班也算自由。
× 公司人不知道，听上去很NICE。
各位帮我参考一下，我到底要求多少加薪才去啊， 20%？ 30%？
另外，家里有一个娃，另一个娃在老婆肚子里。老婆PART-TIME，做会计。
谢谢了。