麦考瑞 生物

hank

原帖由 yasidakao 于 2011-8-18 16:18 发表
newcastle生物或基础医学没coursework  ，让选导师课题， 我只能在其他学校读完coursework再转成他research  吗 如果拟接着读博士（特别是需要有奖学金时），读硕士时需要有研究经历，最好能有论文发表。我说的newcastle那个实验中心是设在newcastle大学的澳洲国家实验室，是由newcastle,墨尔本大学，uq,莫纳什大学4个大学联合组建的，由newcastle牵头.学术背景不错。

yasidakao

申8大或美国博士时更注重   学生甲读master时的学校一般但成绩好，学生乙读master时学校好但成绩一般

hank

原帖由 yasidakao 于 2011-8-19 17:12 发表
申8大或美国博士时更注重   学生甲读master时的学校一般但成绩好，学生乙读master时学校好但成绩一般 澳洲生物医学类研究硕士一般是不上课的，不考试的，平时在研究室里同博士生一样，由导师分配一份工作做实验，没有成绩单，毕业时就一篇毕业论文（导师通常会选由美国或英国等国外名校的教授评审通过）。导师的资历和影响力很重要，导师的推荐信很重要。

天籁之音

楼主说的是生物技术，怎么老往生物医学上扯啊。这是两个不同性质的专业。
biotechnology生物技术
biomedical生物医学

hank

原帖由 天籁之音 于 2011-8-19 19:09 发表
楼主说的是生物技术，怎么老往生物医学上扯啊。这是两个不同性质的专业。
biotechnology生物技术
biomedical生物医学 本科是生物技术，建议读硕士和博士时往生物医学方向发展，对今后就业有利。

yasidakao

是啊，我本科学医，也想再往医学上发展，谢谢你的回答

hank

原帖由 yasidakao 于 2011-8-22 13:13 发表
是啊，我本科学医，也想再往医学上发展，谢谢你的回答 如果你想回国进医学科研机构或医学院做基础医学研究或当老师，博士毕业是基本条件，在国外有名的大学博士毕业，并在名校或研究机构做几年博士后，能够做第一作者发高影响因子的文章，回国是有可能直接定为正教授的，至少也是副教授。

hank

原帖由 yasidakao 于 2011-8-22 13:13 发表
是啊，我本科学医，也想再往医学上发展，谢谢你的回答 转帖：饶毅：改变科学界浮躁的一个步骤
　　回国博士后从助理教授做起
中国科学界浮躁的原因有很多，改变这一局面有一个可行的办法：在对科学工作者增加支持的情况下，降低职称。
　　具体而言，博士后起步的教职应该是助理教授，同时享有中国目前“正高”的待遇（如成立独立课题组、担任博士研究生导师等等），但必须经过晋升副教授和正教授的两轮评审。在研究所，相应为研究员、高级研究员、资深研究员。
　　本文以生命科学领域为例，进行论述。
　　■ 低职称起步的必要性
　　生命科学界这20年的基本情况是：在国外做过博士后的，回国立即做正教授（有的比国外的导师职称还高），再做一两篇Nature、Science、Cell，或者几篇同领域最好杂志的论文，就可以做院士。他们的科学程度（不是所有人）大致到此为止。
　　这样，在国际大学晋升副教授的时期，在中国就可以做院士。而在中国做了院士以后，各种事情就多起来，做科学的时间和精力大为减少，科学活跃期结束比较早。尽管不少人做院士后资源增加，文章数量增多，但真正质量和高度有提高的极少。
　　如果中国的科学，至少生命科学，只以做到国外好的大学副教授为学术退休的标杆，那么，虽然中国科学界有非常优秀的人、认真工作的人，其学术往更高、更深发展的可能性就大为减少。在科学水平本来就不如国际先进的情况下，如果研究的活跃期比国外教授还短，那么中国科学就只能在中、低层面追赶。
　　因为职称高、没有评审的后顾之忧，许多人就热衷通过搞关系奔经费，而不是靠学术。中国生命科学界，90%以上的教授90%以上时间不听学术报告。有些人不听国际重要科学家的报告，却为了当选院士的选票而只听国内院士的报告。上世纪七八十年代的教授，虽然条件比现在差，科学热情却高很多，骑自行车、搭公交车去听学术报告。现在，很多单位，不仅教授不听国际学术报告，甚至发出邀请的领导本人都不去听。
　　有职称晋升才能真正严格要求、严格考核。如果从正高开始，对于其约束就比较困难，只能凭其自觉。而事实上有些人并不自觉，单位也没办法。而如果从助理教授开始、需要两次晋升，那么，对于一般的人，都需要10年左右时间、而且需要有较好的工作才能升为正教授或资深研究员。经过两次评审后能晋升正教授的人，会养成好习惯，以后也会珍重自己。这对于改变中国目前的浮躁，可以起清凉剂作用。
　　■ 降低职称的可行性
　　
　　中国职称普遍太高，原因是历史性的。上世纪90年代迄今，因为中国科研条件和个人待遇比较低，难以吸引国际市场的人才，所以只好以高职称作为补偿，这是一个不得已的措施。
　　现在，对于中国最好的大学和研究机构而言，科研条件和个人待遇已不是问题，不该再固守成规，继续给予廉价高职称。目前不仅在发达国家，就是在台湾和香港，博士后的职位也是从助理教授做起。
　　低职称起步能否实行，关键在于单位领导。在条件同等的情况下，继续给高职称有利于与国内其他单位“竞争”，短期“政绩”会很好看，而从严要求、给低职称的效果10年、20年后才能显出。有些单位怕得罪人，不敢或者不愿负责任，继续送高职称，表面上“皆大欢喜”，其代价是今后该单位不能淘汰不称职的人，而积累的问题只能留给后任领导。后任所长或系主任即使一上任就恨不得开除无能无德的教授或高级研究员，但因为人家“身居高位”多年，也难以实行。如果他们负责任的话，会不得不想办法改革；否则就是萧规曹随，继续把问题留给后任。
　　值得庆幸的是，国内已有单位开始低职称改革。
　　北京生命科学研究所（NIBS）从2004年建立起，一直以“助理研究员”起步；但为与国内实际“接轨”，其中文职称仍称作“研究员”。现在，NIBS年度总经费已经明显低于中科院多个相近规模的研究所，而其取得的成果明显较好。NIBS现在可谓“价廉物美”，有几位研究者的水平甚至超过国内同领域的院士。他们之所以不浮躁、水平高，职称起步低、要求严格是重要原因。
　　我于2007年9月到北大生科院以后，新聘的起步课题负责人都只给英文职称“助理教授”（中文职称为“研究员”，原因和NIBS相同），一直到做正教授后，才能英文和中文都称为“正教授”。我这样做不仅是为了对学校负责，也是为了受聘人员自身。如果做得好，他们会成为真正和国际接轨的正教授。
　　我相信，减少中国科学界的浮躁，需要的当然不仅仅是一个办法，但降低职称是一个必不可少的步骤。（北京大学生命科学院院长 饶毅） （2011年08月15日09:00 来源：
[color=]人民网-《人民日报》
）

engugu

我也想申请生物类的..其实是科学类的都可以..
我在一个叫Asian Correspondent的网站上看到一篇介绍澳洲Charles Darwin University科学类研究很受好评的文章..
原文看链接:
Research receives high praise
http://asiancorrespondent.com/63 ... eives-high-praise/.
不知道这间CDU如何..
你知道吗?

沙塵暴

我勸你不要去CDU。很年輕的學校。能讀八大就去八大，而八大之外MQ的排名最高，但是也可以考慮Griffith。這十所大學之外基本上就不用考慮了。
可是你為甚麼不去美國呢？