应该怎么算annual leave的时间？懂的tx请进！（分分伺候，一楼更新了具体计算方法）

江北.

原帖由 普京 于 2011-6-17 22:45 发表
负数也有的 我们公司就有 以后上班补呗
原来大家都这样啊。我其实在单位工作有些时间了，但是一直有着别的想法，所以一直拖着没有签合同。现在被迫签了合同，但是7月份因为家里的事情想先休两周假，无所谓给不给pay的假期，这个签合同之前就说好了。看来，还是有可能用负数年休假的罗。。。

JuliaBear88.

那你的病假呢？ 这个更关键。

anz2010.

关于你的问题，大家给出的都是general的答案，但这些都属于公司policy的范畴，最好和HR确认清楚（或者查阅公司的handbook）

vont.

负数的ANNUAL LEAVE就是ANNUAL LEAVE TAKEN IN ADVANCE了，好多公司确实是同意的，但是也有公司规定，这种TAKEN IN ADVANCE的年假就不给LEAVE LOADING了。

pinkdreamer.

原帖由 vont 于 2011-6-19 19:32 发表
负数的ANNUAL LEAVE就是ANNUAL LEAVE TAKEN IN ADVANCE了，好多公司确实是同意的，但是也有公司规定，这种TAKEN IN ADVANCE的年假就不给LEAVE LOADING了。
Leave loading是什么东西啊？从来没听说过啊。请扫盲。

江北.

是啊，什么是leave loading啊？

江北.

想了一下，我猜我明白了。就是如果按照正常情况下休正常的annual leave的时候，同等于工作时间，这个时间仍然继续累计annual leave hours。比如年休假2周，2周回来时，又已经积累了6h的新的annual leave。如果提前休年休假（负数的年休假），就不积累那个新的annual leave的小时数了。我的想法对吗？

rainyfriend.

不是76小时除以13=5。84小时，就是5小时50分

vont.

原帖由 江北 于 2011-6-22 18:42 发表
想了一下，我猜我明白了。就是如果按照正常情况下休正常的annual leave的时候，同等于工作时间，这个时间仍然继续累计annual leave hours。比如年休假2周，2周回来时，又已经积累了6h的新的annual leave。如果提前休年休假（负数的年休假），就不积累那个新的annual leave的小时数了。我的想法对吗？
不是这样的。你休假期间照样累计的。
LOADING就是另外给你的钱。很多公司会给员工ANNUAL LEAVE的时候，另外付17.5%的钱。这个以前好像是COMPULSARY的，现在好像不是了。但是很多公司就延续了原来的POLICY.

aco20ma.

payroll里一个月是4.33周，你的annual leave应该是也是照这个算的