刚毕业 VS 有经验

likejr.

ak47407 发表于 2014-3-29 20:44

本人 毕业3年+不是很有经验 怎么破
随便吹点经验，或说自己去读什么课程去了，先拿到面试再说。。。:)

jindaming.

确实有人不想要有经验的， 如果你的经验比经理 多强， 难道让经理把位子让给你.
所以， 有人被overqualified。 以前给朋友介绍个accountant 工作，朋友是CPA, 结果人家不同意。说overqualified， 后来，才知道finiance department职员里， 有cpa，但一直都被不公开， 要不然没机会得offer.

sunnyclh1211.

很有经验的人如果申请初级工作，会让人怀疑他的能力。
初级工作的话刚毕业或者毕业一年以内，有点经验的比较好，或者刚毕业的成绩好毕业前有过相关的些许经验能上手为好。

jongmi.

还是要合适的，有经验薪水高，给低了人家不过档，这也是问题

鱼羊鲜.

都8好找

jerry79.

楼主最大的一条优缺点没写：
毕业生---便宜
有经验---贵

Bubblegal.

有经验-
优点：有经验
缺点：大部分有一定负担，时间有限制
         一部分已有一些工作过的公司的模式在，不容易被重朔
         一部分知识更新吸收开始减慢
Above are your own assumptions

zliybyc1.

除非是gradaute program
不然毕业生没有什么优势

jasonliu234.

公司成本的一部分 是培训。
毕业生除了薪资低，没有任何优势。
公司不需要什么 有冲劲 又没有经验的人。尤其是底层员工，他们需要听话并且有效率。

JOHNNY0914.

感觉公司都是希望找年轻，有精力，时间宽裕，但是还要有经验的人。